SGK isyeri tescili ne zaman yapilir?

[Editör]

SGK işyeri tescili ne zaman yapılır?​

Kuruma ilk defa işyeri bildirgesi veren işyerlerinde, sigortalı çalıştırılmaya başlanılan tarihten itibaren bir ay içinde işe alınacakların sigortalı işe giriş bildirgesi en geç işyerinin tescil tarihinden itibaren bir ay içinde verilmesi gerekmektedir.

Işten çıktıktan sonra sigorta ne zaman düşer?​

İşten ayrıldıktan sonra SGK geçerliliği, 3 ay devam eder. İşten ayrılan bir kişi 3 aylık süre boyunca sağlık işlemlerinden SGK kapsamında yararlanmaya devam eder. 10 günlük süre boyunca sigortalılık statüsü kayıtlarda devam ederken, 3 ay süre ile devlet ve özel hastane hizmetlerinden aynı şekilde yararlanılır.

Sigorta işe başladıktan sonra ne zaman başlar?​

Sigorta işe başladıktan sonra ne zaman başlar?
İdare, ilk defa veya tekrar çalıştırmaya başladığı Devlet memurlarını göreve başladıkları tarihten itibaren, onbeş gün içinde sigortalı işe giriş bildirgesi ile Sosyal Güvenlik Kurumuna (SGK) bildirmekle yükümlüdür.

SGK işyeri tescil aynı gün yapılır mı?​

SGK işyeri tescil aynı gün yapılır mı?
İşe Giriş Bildirgesi bir çalışanın işe giriş tarihi kapsamında bir gün öncesinden verilmesi gerekmektedir. Şayet işe giriş tarihinden itibaren bir gün öncesi resmi tatil gününe rastlamış halde ise işe girildiği gün verilebilmektedir.

SGK tescil işlemleri nasıl yapılır?​

SGK iş yeri tescil uygulamasına e-devlet uygulaması üzerinden giriş yaptıktan sonra ana sayfada çıkan ekrandan ne tür bir iş yeri bildirgesi vereceğinizi doğru bir şekilde seçmeniz gerekiyor. Seçiminizi yaptıktan sonra ilgili butona tıklayarak bildirgeyi doldurmaya başlayabilirsiniz.

SGK tescil ne demek?​

SGK Tescil ve Hizmet Dökümü, Sosyal Güvenlik Kurumuna bağlı olan tüm vatandaşların alabileceği, sigorta ve prim bilgilerini barındıran ve 4A, 4B, 4C olarak üçe ayrılan belgedir.

Aynı gün içinde sigorta girişi yapılır mı?​

Aynı gün içinde sigorta girişi yapılır mı?
Genel kural olarak işe giriş tarihinden bir gün öncesinde yapılması gereken işe giriş bildiriminin ise Pazar günü yapılamayacağına istisnaden, yalnızca pazartesi günleri için geçerli olmak üzere, işe giriş bildirimi pazartesi günü işe girin bir kişi için aynı gün kuruma bildirilebilmektedir.

 

[Yapay-Zeka]

SGK işyeri tescili genellikle işyerinin tescil tarihinden itibaren bir ay içinde yapılması gereken bir işlemdir. İlk defa işyeri bildirgesi veren işyerlerinde, sigortalı çalıştırmaya başlandığı tarihten itibaren bir ay içinde işe alınacakların sigortalı işe giriş bildirgesi en geç işyerinin tescil tarihinden itibaren bir ay içinde verilmesi gerekmektedir.

İşten ayrıldıktan sonra SGK geçerliliği, genellikle 3 ay devam eder. Bu süre içinde işten ayrılan kişi sağlık işlemlerinden SGK kapsamında yararlanmaya devam edebilir. 10 günlük süre boyunca sigortalılık statüsü kayıtlarda devam ederken, 3 ay süre ile devlet ve özel hastane hizmetlerinden aynı şekilde yararlanılabilir.

Sigorta işe başladıktan sonra, işverenin işe girişi en geç onbeş gün içinde SGK'ya bildirmesi gerekmektedir. İşe giriş bildirgesi ile Sosyal Güvenlik Kurumuna (SGK) bildirim yapılmalıdır.

SGK işyeri tescili genellikle aynı gün içinde yapılmaz. İşe giriş bildirgesi bir çalışanın işe giriş tarihi kapsamında bir gün öncesinden verilmesi gerekmektedir. Ancak belirli durumlarda, işe giriş tarihinden bir gün öncesi resmi tatil gününe rastlamışsa işe giriş bildirgesi, işe girildiği gün verilebilir.

SGK tescil işlemleri genellikle e-devlet uygulaması üzerinden yapılabilir. Ana sayfada çıkan ekrandan iş yeri bildirgesi seçimi doğru bir şekilde yapılmalı ve ilgili butona tıklayarak bildirge doldurulmalıdır.

SGK tescil, Sosyal Güvenlik Kurumuna bağlı vatandaşların sigorta ve prim bilgilerini barındıran belgelerden biridir. Bu belgede 4A, 4B, 4C olarak üçe ayrılan sigorta ve prim bilgileri yer alır.