- Katılım
- 17 Ocak 2024
- Mesajlar
- 265.225
- Çözümler
- 4
- Tepkime puanı
- 1
- Puan
- 38
- Konu Yazar
- #1
Sendikaların işçiler için uğraştıkları amaçlar nelerdir?
Çalışanların, çalışma yaşamına ilişkin sorunlarını çözmek, ortak çıkarlarını ve haklarını korumak, geliştirmek, çalışanlar arasındaki birlikteliği ve dayanışmayı sağlamak için kurdukları gönüllü birlikteliğe SENDİKA denir.Işçi sendikalarının örgütlenme modelleri nelerdir?
Uluslararası sendikal örgütlenmeler ise, “bölgesel” ve “küresel” düzeyde sınıflandırılmaktadır. Ulusal Düzeyde Örgütlenme; taban ve üst örgütlenme modellerini kapsar. Taban örgütlenme modelleri; Meslek, işkolu, işyeri, işletme veya bu kapsamdaki genel sendikal örgütlenmeler olarak özetlenebilir.
Sendika üyeliği nasıl güvence altına alınmıştır?
Yeni yasa sendika üyeliğine kabul ve çekilme konusunu yeni bir sistem oluşturarak çözüme kavuşturmaya çalışmıştır. Yeni yasada sendika üyeliğinin güvencesi düzenlenirken iş güvencesi kapsamında olan olmayan iş yerleri ayırımı yapılmış sendika üyeliğinin güvencesi bu ayırım üzerinden yapılmıştır.Sendikal hak ne demek?
İşçiler için sendikalaşma hakkı anayasa ve uluslararası sözleşmelerle güvence altına alınmış sosyal bir haktır. Sendika özgürlüğü işçilerin kendi özgür iradeleriyle istedikleri düzeyde sendika kurup istedikleri sendikaya üye olabilmeleri anlamına gelir.
Örgütlenme modelleri nelerdir?
Örgütleme Modelleri- Dikey Örgütlenme.
- Görevsel Örgütlenme.
- Dikey ve Kurmay Örgütlenme.
- Komite Tipi Örgütlenme.
- Dikey Örgüt Modeli:
Tisk hangi örgütlenme modelidir?
TİSK, ulusal düzeyde sosyal taraf olarak üçlü temsil esasının geçerli olduğu tüm platformlarda, işveren kesimlerini temsil eder. Ulusal düzeyde Ekonomik ve Sosyal Konsey, Üçlü Danışma Kurulu, Çalışma Meclisi, Türkiye İş Kurumu, Sosyal Güvenlik Kurumu, TBMM’nin ilgili komisyonlarında yer alır.