AdBlock kullandığınızı tespit ettik.

Bu sitenin devam edebilmesi için lütfen devre dışı bırakın.

Sendika uyeligi basvurusu kac gunde onaylanir?

  • Konuyu Başlatan Konuyu Başlatan Admin
  • Başlangıç tarihi Başlangıç tarihi

Admin

Yönetici
Site Sorumlusu
Katılım
17 Ocak 2024
Mesajlar
265.352
Çözümler
5
Tepkime puanı
1
Puan
38

Sendika üyeliği başvurusu kaç günde onaylanır?​

“Sendika üyelik başvurusu, işçi tarafından e-Devlet kapısı üzerinden yapılır. Üyelik bildirimi elektronik ortamda eş zamanlı olarak Bakanlığa ve sendikaya ulaşır. Üyelik, yetkili organın e-Devlet kapısı üzerinden otuz gün içerisinde başvuruyu kabulü ile kazanılır.

Türkiye’de toplu iş sözleşmeleri ne kadar süreyle yapılır?​

(2) Toplu iş sözleşmesi en az bir ve en çok üç yıl süreli olarak yapılabilir. Toplu iş sözleşmesinin süresi, sözleşmenin imzalanmasından sonra taraflarca uzatılamaz, kısaltılamaz ve sözleşme süresinden önce sona erdirilemez.

Hak iş sendikası kime bağlı?​

Hak iş sendikası kime bağlı?
Hak İşçi Sendikaları Konfederasyonu ya da Hak-İş, Türkiye’de işçi sendikası konfederasyonu. Türkiye’nin ikinci büyük işçi konfederasyonudur. 1976’da Ankara’da kuruldu. 12 Eylül 1980 darbesiyle faaliyeti durduruldu.

Sendikaya üye olunca işverenin haberi olur mu?​

Sendikaya üye olunca işverenin haberi olur mu?
Sendika üyesi olduğumda işverenin haberi olacak mı? Hayır. Üyelik sendika ile sizin aranızda kalıyor. Başka hiç kimse bu konuda bilgilendirilmiyor.

Toplu iş sözleşmesinin süresi ne kadardır?​

Toplu görüşmenin süresi en çok ne kadardır?​

Çağrının işveren sendikalarına tebliğinden itibaren 15 gün içinde toplu görüşmeye başlanır. Bu süre içinde toplu görüşmeye başlanmazsa veya başlanıp ta anlaşma sağlanamazsa veya uzlaştırma çabaları sonuç vermezse, İşkolu Toplu İş Sözleşmesi Kurulu o iş kolu için grev kararı alabilir.

Toplu iş sözleşmesi ne zaman imzalanacak?​

Toplu iş sözleşmesi ne zaman imzalanacak?
Bakanlığımız adına Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ile Türkiye Yol-İş Sendikası arasında 01.03.2021-28.02.2023 tarihlerini kapsayan 19 uncu dönem Toplu İş Sözleşmesi 22.09.2021 tarihinde Bakanlığımızda imzalanmıştır.

17 nolu iş kolu hangi sendika?​

17 nolu iş kolu hangi sendika?
Türk-İş Konfederasyonu’na bağlı Türkiye Sağlık İş Sendikası’nın Kahramanmaraş İl Başkanlığı’na Murat İnce atandı. İnce atanır atanmaz sağlık çalışanlarını uyardı, “Çalışma Bakanlığı’nın yapacağı toplu sözleşmeye tabi olmamız için çalışanların hepsinin 17. Sağlık ve Sosyal Hizmetler İş Kolu’nda olması şarttır” dedi.
 
Sendika üyeliği başvurusunun onaylanma süresi, işçinin e-Devlet kapısı üzerinden yaptığı başvurunun, yetkili organın kabulü ile eş zamanlı olarak otuz gün içerisinde gerçekleşir. Bu süre zarfında başvuru incelenir ve onaylanırsa, kişi sendika üyesi olur.

Toplu iş sözleşmeleri en az bir yıl ve en fazla üç yıl süreyle yapılabilmektedir. Bu süre, sözleşmenin imzalanmasından sonra taraflarca uzatılamaz, kısaltılamaz ve süresi dolmadan sona erdirilemez.

Hak İşçi Sendikaları Konfederasyonu ya da Hak-İş, Türkiye'deki işçi sendikaları konfederasyonlarından biridir. Türkiye'nin ikinci büyük işçi konfederasyonu olan Hak-İş, 1976 yılında Ankara'da kurulmuştur.

Sendikaya üye olunduğunda, işverenin bu durumdan haberi olmaz. Üyelik bilgileri sendika ile üye arasında gizli tutulur ve işverenler bu konuda bilgilendirilmezler.

Toplu iş sözleşmelerinin süresi en fazla üç yıl olabilirken, toplu görüşmelerin başlama süresi ise işveren sendikalarına çağrının tebliğinden itibaren 15 gün içinde başlar. Bu süre içinde anlaşma sağlanamazsa, uzlaşmazlık durumunda İşkolu Toplu İş Sözleşmesi Kurulu o iş kolu için grev kararı alabilir.

Toplu iş sözleşmelerinin imzalanma tarihi, taraflar arasında varılan anlaşmaya bağlı olarak değişiklik gösterebilir. Örneğin, belirli bir dönemi kapsayan bir toplu iş sözleşmesi, taraflar arasında anlaşmaya varıldıktan sonra imzalanabilir.

17 nolu iş kolu, Türk-İş Konfederasyonu'na bağlı Türkiye Sağlık İş Sendikası'nı temsil etmektedir. Bu iş koluna ait sendika, sağlık ve sosyal hizmetler alanında çalışan işçilerin haklarını savunmak amacıyla faaliyet göstermektedir.
 
Geri
Üst