- Katılım
- 17 Ocak 2024
- Mesajlar
- 265.238
- Çözümler
- 4
- Tepkime puanı
- 1
- Puan
- 38
- Konu Yazar
- #1
Psikolojik sözleşme neleri içerir?
Psikolojik sözleşme çalışanların işverenlerine ve işverenlerin de çalışanlarına ne borçlu oldukları konusundaki karşılıklı algılamaları ifade etmektedir. Karşılıklı beklentiler ve beklentilerin karşılanma derecelerine bağlı olarak psikolojik sözleşmeler iş anlaşmalarının esasını oluşturmaktadır.Psikolojik sözleşme ihlali nedir?
Ancak, görgül çalışmalarda psikolojik sözleşme ihlali, işverenin psikolojik sözleşmedeki bir veya daha fazla yüküm- lülüğü yerine getirmemesi olarak tanımlanmaktadır (Robinson ve Rousseau, 1994: 247; Morrison ve Robinson, 1997: 230).Yükümlülüğün yerine getirilme- mesi taraflardan birinin taahhüt edilen şeyin …
Psikolojik sözleşme yazılı mıdır?
Psikolojik sözleşme olarak tanımlanan bu kavram; işgörenlerin zihinlerinde vuku bulan ve örgüt ile işgören arasında var olduğu varsayılan, yazılı olmayan örtük algısal sözleşmelerdir (Rousseau, 1995).
Duygusal sözleşme nedir?
Özet: Psikolojik sözleşme, “İş ilişkisinde yazılı, sözlü, tutumsal ve davranışsal mesajların algılanması ve yorumlanması ile anlaşma taraflarının (bireyin ve organizasyonun) yükümlülükleriyle ilgili bireyce oluşturulan zihinsel beklentiler kümesi” olarak tanımlanabilir.Işlemsel psikolojik sözleşme nedir?
İşlemsel sözleşmeler, “Çalışma ve ücret arasındaki adil ilişki” olarak ifade edilmektedir. Bu tür psikolojik sözleşmeler; açık olarak belirlenmiş, kısa süreli, kapalı uçlu ve işgörenlerin kuruma katkıları oranında kazanç sağladığı sözleşme türüdür.
Çalışan ve işveren arasında yazılı olmayan karşılıklı beklenti ve yükümlülüklere dayalı algısal ve dinamik sözleşmeye ne ad verilir?
Oysa işletmelerde, işveren ile işalan arasında yazılı olduğu kadar yazılı olmayan da bir sözleşme söz konusudur. Buna “Psikolojik Sözleşme” adı verilmektedir.
Psikolojik sözleşmenin kurulması neye bağlıdır?
Psikolojik sözleşme, bir bakıma tarafların belli bir amaç için karşılıklı özveride bulunmalarıdır. Psikolojik sözleşme “söz” ve “karşılıklılık” esasına dayalıdır. Psikolojik sözleşme ihlâlleri daha çok iş görenlerin örgütün işlemsel sözleşme koşullarına uymadıkları gerekçesiyle ortaya çıkmaktadır.Psikolojik Kontrat nedir?
Psikolojik sözleşme, işletme ile çalışan arasındaki ilişkide karşılıklı beklenti ve yükümlülüklerin çalışanın algısına göre oluşan yazılı olmayan dinamik bir sözleşmedir.
Psikolojik sözleşmenin özellikleri nelerdir?
Psikolojik Sözleşmenin genel özellikleri;