Karsilikli is yapmaya ne denir?

[Admin]

Karşılıklı iş yapmaya ne denir?​

İşçi işveren arasında iş sözleşmesi yapılması ve yapılan sözleşmenin taraflarca karşılıklı olarak feshedilmesi de temel hak ve hürriyetlerdendir. Kurulan iş sözleşmesinin işçi ve işverenin karşılıklı iradeleriyle sonlandırılmasına ikale sözleşmesi denilir.
Ikale sözleşmesi ne için yapılır?
Yargıtay’ın bir kararında, sözleşme özgürlüğünün bir sonucu olarak daha önce kabul edilen bir hukuki ilişkinin sona erdirilmesinin de mümkün olduğu, sözleşmenin doğal yoldan sona ermesi dışında tarafların akdi ilişkiyi sona erdirebilecekleri açıklanmış ve bu işlemin adı ikale olarak belirtilmiştir.
Ikale ile çıkışlar yasak döneminde uygulanabilir mi?
İkale de tarafların anlaşması ile mevcut iş sözleşmesinin sona erdirilmesi söz konusudur. Yasaklamaya konu olan fesihte ise taraflardan birinin tek taraflı iradesiyle mevcut sözleşmeyi sona erdirmesi söz konusudur. Bu anlamda ikâle bir işveren feshi değildir. O nedenle de fesih yasağı kapsamından çıkartılmalıdır.

Ikale sözleşmesinden sonra dava açılır mı?​

Yukarıda ikale sözleşmesi ile işten ayrılan işçinin dava açamayacağını belirttik. Ancak bu, ikale sözleşmesinin geçerli olması yani şartlara uygun olarak yapılması durumunda söz konusudur. Şartlara uygun olarak yapılmış, geçerli bir ikale sözleşmesine karşı da işçi dava açamaz, açsa da mahkeme talebini reddeder.
Ikale imzalamak ne demek?
Yukarıda da izah ettiğimiz üzere ikale sözleşmesi tarafların karşılıklı olarak anlaşarak iş sözleşmesine son vermeleri anlamına geliyor. Ancak bu alelade bir anlaşma değildir. Önemli geçerlilik şartları vardır. Özellikle Yargıtay kararlarında bazı hususların sağlanmış olması aranır.
Ikale yolu ne demek?
İkale ya da diğer bir ifadeyle bozma sözleşmesi, işçi ve işverenin ortak kararı doğrultusunda iş sözleşmesinin karşılıklı anlaşma ile son buldurulmasıdır.
bozma, yürürlükten kaldırma, feshetme; iki kişinin, aralarında yaptıkları herhangi bir akdi, anlaşmayı bozmaları. eski hukuka göre; bir hukuki işlemle meydana gelen durumu, yine bir hukuki işlemle ortadan kaldirma, eski haline döndürme. iş sözleşmesinin karşılıklı anlaşmayla feshi demektir.
Ikale tazminatı nedir?
Yani işçi işten ayrılmış olur. Bunun sonucunda da işçiye belirli bir tazminat bedelinin verilmesi gerekir. Bu ödeme karşılıklı olarak irade ile beyan sonucunda sözleşme gereğince yapılır. Sözleşme, beyan ve irade ile işverenin işçisine ödediği tazminat bedeline ikale bedeli denir.