Isveren ve calisanlarin is kazalarindan dogan sorumluluklari nelerdir?

[Admin]

İşveren ve çalışanların iş kazalarından doğan sorumlulukları nelerdir?​

6098 sayılı Borçlar Kanunu’nun 417 nci maddesinde de belirtildiği üzere; işveren, işyerinde iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması için gerekli her türlü önlemi almak, araç ve gereçleri noksansız bulundurmak; işçiler de iş sağlığı ve güvenliği konusunda alınan her türlü önleme uymakla yükümlüdür (6098 mad.417/2).
Çalışanların çalışmaktan kaçınma hakkı nedir?
6331 İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun 13. Maddesinde, çalışanların çalışmaktan kaçınma hakkı : “ Ciddi ve yakın tehlike ile karşı karşıya kalan çalışanlar kurula, kurulun bulunmadığı işyerlerinde ise işverene başvurarak durumun tespit edilmesini ve gerekli tedbirlerin alınmasına karar verilmesini talep edebilir.

İşverenin kusursuz sorumluluğu nedir?​

Kusursuz sorumluluk: Kusursuz sorumlulukta işverenin iş kazasından sorumlu olması için kusurlu olmasına gerek yoktur. İş kazası ile kaza sonucunda ortaya çıkan zarar arasında uygun nedensellik bağının bulunması işverenin sorumlu olması için yeterlidir. Başka herhangi bir şart aranmamaktadır.
Muvazaalı alt işverenlik çalışanları nasıl etkiler?
Şöyle ki; mahkemece muvazaalı alt işveren ilişkisinde işçinin başlangıçtan beri asıl işverenin işçisi olarak kabulü doğru ise de;muvazaalı alt işveren ilişkisinde,muvazaalı işlemin tarafı olan alt işveren acentenin de işçilik alacaklarından müştereken ve müteselsilen sorumlu tutulması gerekir.
İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun 4. maddesi uyarınca işveren, iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin önlemlerin alınmasından asli olarak sorumlu olup işverenin iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin yükümlülüklerini yerine getirmemesi nedeniyle iş kazası gerçekleşmesi ve iş kazası sonucunda işçinin ölmesi veya yaralanması …
İş kazası kim sorumlu?
İşveren tamamen kusursuz, işçi tamamen kusurlu ise; burada sorumluluğun türü belirleyici olmaktadır. Yani kusura dayalı sorumluluk geçerli ise işveren sorumlu olmayacaktır ve iş kazasından tamamen işçi sorumludur. Kusursuz sorumluluk esası geçerli ise, işveren kusuru olmasa dahi iş kazasından sorumlu tutulacaktır.

Iş görme borcunu yerine getirmekten kaçınma kaç gün?​

“İşçinin ücretinin ödeme gününden itibaren 20 gün içinde mücbir bir neden dışında ödenmemesi halinde işçi iş görme borcunun yerine getirmekten kaçınabilir.
Çalışan çalışmaktan kaçınma hakkını kullanırken nelere dikkat etmelidir?
Bu madde uyarınca çalışanın çalışmaktan kaçınabilmesi için (i) işyerinde yakın ve ciddi bir tehlikenin varlığı ve (ii) maddenin son fıkrası uyarınca işyerinde işin durdurulmamış olması gereklidir.

İşverenin sorumlulukları nelerdir?​

İşverenin Görev ve Sorumlulukları Nelerdir?
İşverenin cezai sorumlulukları nelerdir?
İşverenin işçiyi gözetme borcuna aykırı bir biçimde, iş sağlığı ve güvenliği önlemlerini almaması sonucu meydana gelen iş kazası nedeniyle yaralanma veya ölümden dolayı hukuki ve cezai sorumluluğu ortaya çıkmaktadır. İşverenin cezai sorumluluğunun yansıması esas olarak taksirden doğan sorumluluktur.
II. MUVAZAALI ALT İŞVEREN İLİŞKİSİ Muvazaa, aslında Borçlar Kanunu’nda düzenlenmiş olup, tarafların üçüncü kişileri aldatmak amacıyla, kendi gerçek iradelerine uymayan, aralarında hüküm ve sonuç meydana getirmesini arzu etmedikleri, görünüşte bir anlaşma olarak tanımlanabilir.
Alt işverenlik ilişkisinde muhafaza bulunması durumunda kanunun öngördüğü yaptırım nedir?
İşçilerin başından itibaren asıl işverenin işçisi sayılmasına ilaveten, Kanun m. 98/1 ve Yönetmelik m. 13/3 uyarınca, müfettiş raporuna karşı iş mahkemesine yapılacak itirazın süresinin geçmesi ya da mahkeme kararı ile muvazaanın onanması halinde asıl işveren, alt işveren veya vekillerine idari para cezası uygulanır.

İş kazası nedeniyle işverenin cezai sorumluluğu nedir?​

İş sağlığı ve güvenliği önlemlerinin alınmaması veya eksik alınması nedeniyle yaşanan iş kazasının işçinin ölümü ile sonuçlanması halinde işveren, Türk Ceza Kanunu’nun 85. maddesinde düzenlenen taksirle öldürme suçundan cezalandırılacaktır.
İş kazasında cezai sorumluluk kime aittir?
İşçiyi gözetme borcu altında olan işveren, iş kazası nedeniyle meydana gelen sonuçlardan hukuki ve cezai anlamda sorumlu tutulmaktadır.

İş kazasının devlete bildirimi kimin sorumluluğundadır?​

İş kazası bildirimi, iş kazasının kanunda düzenlenen yerlere bildirilmesidir. Bir işverene tabi çalışan kişilerin iş kazası geçirmesi durumunda bildirim yükümlülüğü işverene aittir. İşveren kanunda gösterilen sürelerde ve usulüne uygun olarak durumu yetkili makamlara bildirmek ile sorumlu tutulmuştur.