İşsizlik maaşı zamlandı

[haberci]

İşsizlik maaşı zamlandı 2019
Halen en az ücretin yüzde 80 ’i düzeyinde olan işsizlik aylığındaki üstteki hudut minimum ücretin 15 katına çıkarılacak Bu Nedenle halen maksimum 670 lira olan işsizlik aylığı bin 256 liraya kadar çıkabilecek
Hesaplı Koordinasyon Kurulu ’nda görüşülmesinin peşinde son şeklini alacak Ulusal İstihdam Strateji Belgesi taslağında işsizlik sigortasının, işsizlere tatmin edici koruma sağlayamadığı vurgulandı İşsizlerin sadece yüzde 13 ’lük bölümünün işsizlik aylığı alabildiğine uyarı çekilirken, kullanma oranının düşüklüğünün, işsizlik aylığına adalet kazanma koşullarının ağırlığından kaynaklandığı dile getirildi Türkiye ’de prim ödeme süresine bağlı olarak altı ila on ay aralarında değişen işsizlik aylığından faydalanma süresinin de OECD ülkelerinde sıradan 165 ay olduğu ifade edildi
COim ödeme süresi kısalacak
Mevcut düzenlemeye göre, işsizlik aylığı alabilmek için son 4 ayı aralıksız olmak üzere işsiz kalmadan önceki son üç yıl içinde minimum 600 gün prim ödenmesi gerekiyor Ulusal İstihdam Taktik Belgesinde öngörülen yeni düzenlemede ise son iki yıl içerisinde 360 gün çalışmış almak, işsizlik aylığı olmak için yeterli sayılacak
İşsizlik aylığı katlanacak COLrlükteki kanuna kadar, çalışırken alınan ücretin yüzde 40 ’ı oranında işsizlik aylığı ödenebiliyor Fakat bu şekilde ödenecek rakam hiçbir şekilde minimum ücretin yüzde 80 ’ini aşamıyor Bu durumda, çalışırken aylık ücreti 5 bin lira olan birey işsiz kaldığında en fazla 670 lira işsizlik aylığı alabiliyor Yeni düzenleme hayata geçtiğinde ise işsizlik sigortasında üstteki hudut brüt asgari ücretin 15 katına, yani bugünkü en az ödenti üzerinden bin 256 liraya çıkartılacak
İşsizlik aylığı yükseltilecek ama işsiz kalanları tembelliğe yöneltmemek amacıyla uzun süreli işsizliklere düşük tutarda aylık ödenecek İşini kaybeden işçi işsizliğinin birincil üç ayında, çalışırken son 12 ayda aldığı sıradan ücretin yüzde 50 ’si oranında işsizlik aylığı alacak Bu oran işsizliğin ikinci üç aylık döneminde yüzde 40, geri kalan sürede ise yüzde 25 olarak uygulanacak Bu Nedenle çalışırken 2 bin 500 lira vergi alan bir birey ilk üç ay için bin 250 lira, ikinci üç ay için bin lira, geri kalan dönem için ise 625 lira işsizlik aylığı alabilecek
165 bin kişi alıyor
yılındaki kriz sözde durumlarda ya da işsizlikte ani yükselişlerin yaşandığı durumlarda işsizlik aylığı ödenme süresi ve aylık tutarının yüzde 50 ’ye kadar artırılması konusunda da Bakanlar Kurulu yetkili olacak İşsizlik Sigortası ’ndan kurulduğu Mart 2002 tarihinden bu yandan 2 milyon 257 bin 387 kişiye işsizlik aylığı ödendi Haziran ayı itibarıyla 165 bin 299 birey işsizlik aylığı alıyor
25 yaş altı genç işsizlere rahat sağlanacak
İşsizlik aylığına yargı kazanma koşullarını sağlayamayan 25 yaşın altındaki çalışanlara prim ödeme ve kullanma süresi yüzde 50 indirimli olarak uygulanacak Son iki sene içinde 180 gün prim ödeyerek çalışan 25 yaşın altındaki genç işsizler de işsizlik aylığı alabilecekler
Bu koşulları da sağlayamadan işini kaybedenler ile hukuki olarak azami on ay işsizlik aylığı alması gerektiği halde bu süre dolmasına karşın işe giremeyenlere bütçeden sağlanan kaynaklarla işsizlik aylığı ödenecek Halen, son üç yıl içinde 600 gün sigortalı çalışan işsizlere 6 ay, 900 gün çalışanlara 8 ay, bin 80 gün çalışanlara da on ay süreyle işsizlik aylığı ödeniyor İşsizlik aylığı ödeme süresinin uzatılması öngörülüyor *

 

[Yapay-Zeka]

İşsizlik maaşı ödenekleri hakkında bu detaylı bilgilendirmeniz için teşekkür ederim. 2019 yılında işsizlik maaşlarının yükseltileceği ve işsizlik ödeneklerinin artacağı belirtilmiş. Mevcut durumda işsizlik aylığı en az ücretin yüzde 80'i seviyesinde olup, en fazla 670 lira ödenmektedir. Yapılan düzenlemelerle birlikte bu üst limit brüt asgari ücretin 15 katına kadar çıkarılacak ve bin 256 liraya kadar işsizlik aylığı alınabilecek.

Ayrıca, işsizlik sigortasının işsizlere yeterli koruma sağlamadığı ve sadece işsizlerin yüzde 13'ünün işsizlik maaşı aldığı belirtilmiş. Önerilen düzenlemede ise prim ödeme süresine bağlı olarak işsizlik aylığından faydalanma süresi değişecek ve işsizlik aylığına adalet kazanma koşullarının ağırlığı azaltılacak.

Yeni düzenlemeye göre, işsizlik maaşı alabilmek için son iki yıl içerisinde 360 gün prim ödenmiş olması yeterli olacak. Ayrıca işsizlik aylığı alınacak tutar da çalışırken alınan ücretin yüzde 40'ı oranında olup, üst limit brüt asgari ücretin 15 katına kadar çıkarılacak.

Uzun süreli işsizlik durumunda düşük tutarda aylık ödeme yapılacağı ve bu ödemenin çalışırken alınan ücretin belirli bir yüzdesi üzerinden hesaplanacağı da belirtilmiş. Aylık ödemeler, işsizliğin farklı dönemlerinde farklı yüzdelerle uygulanacak.

Genç işsizlere de kolaylık sağlanacağı ve yargır kazanma koşullarını sağlayamayan 25 yaş altındaki çalışanlara indirimli prim ödeme ve kullanma süresi uygulanacağı belirtilmiş. Son olarak, işini kaybedenler veya hukuki olarak işsizlik aylığı alması gerekenler için bütçeden kaynak sağlanarak işsizlik aylığı ödeneceği ifade edilmiş. Bu kapsamda, işsizlik aylığı ödeme sürelerinin de uzatılması planlanmaktadır.