Cocugu hasta olan calisan anne rapor alabilir mi?

[Admin]

Çocuğu hasta olan çalışan anne rapor alabilir mi?​

Çocuğu hasta olan anne, sağlık kurulu raporuyla belgelendirmek şartıyla çocuğunun ağır kaza geçirmesi veya tedavisi uzun süren bir hastalığının bulunması hallerinde izin alabilir.
Çocuğu hasta olan baba rapor alabilir mi?
Çalışan anneler ya da babalar, çocuklarının hastalıkları durumunda zaman zaman işverenden izin almak durumunda kalabiliyorlar. Bu izinleri ancak işverenin onayı ile alabilmektedirler. Çocuğu hasta olan işçi, işverenden mazeret izni istediğinde işveren bu izni ücretinden kesmeden işçiye verir. …

Mazeret izni hangi durumlarda alınabilir?​

Mazeret izni, işverene bağlı olarak çalışan bir işçinin işle ilgisi olmayan, kişisel hayatı ile ilgili herhangi bir konu sebebiyle sahip olduğu bir izin türüdür. Mazeret izni, İş Hukuku çerçevesinde sağlanan bir haktır ve yıllık izinden farklıdır. Mazeret izni ile idari izin birbirine karıştırılmamalıdır.
Çocuğu hasta olan babaya kaç gün izin verilir?
İşçilerin en az yüzde yetmiş oranında engelli veya süreğen hastalığı olan çocuğunun tedavisinde, hastalık raporuna dayalı olarak ve çalışan ebeveynden sadece biri tarafından kullanılması kaydıyla, bir yıl içinde toptan veya bölümler hâlinde on güne kadar ücretli izin verilir.
Bir nevi muayene olan işçi sağlık durumuna göre hastalık raporu alabilmektedir. İşçinin hastalanması sonucu viziteye çıkarak iş yerinden izin alıp tedavisi için belirli zaman aralıklarında işte bulunmaması sonucu işçi ücretli izinli sayılır.
Kaç güne kadar rapor alınır?
İstirahatli olması gerektiren durumlarda iş yeri hekimi işçiye en fazla 2 gün rapor verebiliyor. Aile hekimleri ise rapor süresini tek seferde 10 gün verebiliyor.

Mazeret izni kimden alınır?​

“(3) Birinci fıkraya göre verilecek mazeret izinleri memurun isteği üzerine 6 ncı maddede belirtilen amirler, ikinci fıkraya göre verilecek mazeret izinleri ise memurun isteği üzerine 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 104 üncü maddesinin (C) fıkrasında belirtilen amirler tarafından verilir.”
Mazeret izni nedir maaştan kesilir mi?
İşçilere verilmesi zorunlu olan bu izinler, yukarıda saymış olduğumuz durumlardan herhangi birinin ortaya çıkması durumunda ücretten bir kesintiye sebep olmamaktadır ve ücretli bir izin türüdür. Mazeret izni senelik izinden düşmemektedir.

Işçi hastalık izni kaç gün?​

Hastalık izni kaç gün sürer? İşçi ayakta tedavi ile tedavi ihtiyacını karşılayabiliyorsa sigortalıya tek hekim raporu ile tek seferde 10 güne kadar istirahat verilebilir.