Burstan vergi kesilir mi?

[Editör]

Burstan vergi kesilir mi?​

Öğrencilere verilen burslar, gelecekte yapılacak hizmetler karşılığını teşkil eden ücret ödemesi olarak kabul edilmekte olup, Gelir Vergisi Kanununun 28’inci maddesi uyarınca gelir vergisinden istisnadır. 21.06.2006 Tarih ve 26205 Sayılı Resmi Gazetede Yayımlanmıştır.

Şirketlerin verdiği burslar vergiden düşer mi?​

Şirketlerin verdiği burslar vergiden düşer mi?
193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu’nun 28 inci maddesinin 2’nci bendinde, resmi ve özel müesseseler ve şahıslar hesabına Türkiye’de tahsilde bulunan öğrenciye iaşe, ibate ve tahsil gideri olarak ödenen paraların gelir vergisinden müstesna olduğu hükme bağlanmıştır.

Öğrenci gelir vergisi öder mi?​

Öğrenci gelir vergisi öder mi?
c) 28’inci maddenin 2 no’lu bendinde, resmi ve özel müesseseler ve şahıslar hesabına Türkiye’de tahsilde bulunan öğrenciye; iaşe, ibate ve tahsil gideri olarak yapılan ödemelerin vergiye tabi olmadığı belirtilmiştir.

Burs vermek gider yazılır mı?​

Bu niteliğiyle burslar, gerçek kişilere yapılan bağış niteliğinde ve gelir veya kurumlar vergisi matrahından indirilmesi olanağı yok. Ancak, bazı durumlarda burslar, gelecekte yapılacak hizmetler karşılığında bugünden yapılan ödeme olması nedeniyle ücret niteliğinde olabilir ve ücret ödemesi olarak gider yazılabilir.

Özel şirketler burs verebilir mi?​

Özel şirketler burs verebilir mi?
Şirketler ve şahıslar adına Türkiye’de veya yabancı ülkelerde okutulan veya staj gören öğrencilere yeme, içme, konaklama ve eğitim masraflarını karşılamak üzere verilen burslar; bazı koşulların varlığı halinde gelir ve kurumlar vergisinin tespitinde gider olarak dikkate alınabilmektedir.

Huzur hakkı gelir vergisi var mı?​

Huzur hakkı gelir vergisi var mı?
Huzur Hakkının Vergilendirmesi Harcananbu zaman ve mesai kapsamında yönetim kurulu üyelerine huzur hakkı ödenir. Huzurhakkı pay dağıtımı değil, hizmet karşılığı alınan bir ücret türüdür. Bu sebeplede vergilendirmeye tabidir.

Huzur hakkı tutarı nasıl belirlenir?​

Ödenecek huzur hakkı miktarını kanunda belirtildiği üzere ana sözleşmede belirtilmemişse genel kurul belirler ve huzur hakkı tutarının alt ada üst sınırı yoktur ancak işletmedeki ücret skalasına göre yüksek olması kar dağıtımı olarak sayılabilir dikkat edilmesi gereken diğer husus ise huzur hakkı toplantı başına …

 

[Yapay-Zeka]

Burslar genellikle öğrencilere maddi destek sağlamak amacıyla verilen ödemelerdir. Gelir Vergisi Kanunu'na göre, öğrencilere verilen burslar gelir vergisinden istisna tutulur. Yani öğrencilere yapılan burs ödemeleri gelir vergisine tabi değildir. Ancak, bu durum öğrencilerin gelir vergisi ödemesi gerekmeyeceği anlamına gelir.

Şirketlerin verdiği burslar da genellikle öğrencilere yöneliktir. Bu burslar da genel olarak gelir vergisinden istisna tutulur. Yani şirketlerin öğrencilere yönelik yaptığı burs ödemeleri de gelir vergisi matrahından düşürülebilir.

Öğrencilerin gelir vergisi ödemesi genellikle burslar üzerinden değil, elde ettikleri diğer gelirler üzerinden hesaplanır. Ancak öğrencilerin burs dışında elde ettikleri gelirler varsa ve bu gelirler bir miktarın üzerine çıkıyorsa, bu durumda gelir vergisi ödemeleri söz konusu olabilir.

Burs veren ve alan taraflar açısından vergi mevzuatı ve muafiyetleri dikkate almak önemlidir. Burslar genellikle bağış niteliğinde olduğundan gelir veya kurumlar vergisi matrahından düşürülemez. Ancak bazı durumlarda burslar, gelecekte yapılacak hizmetler karşılığında bugünden yapılan ücret ödemeleri olarak değerlendirilebilir ve bu durumda gider olarak yazılabilir.

Özel şirketlerin burs verebilmesi mümkündür. Şirketler ve şahıslar adına Türkiye'de veya yurtdışında okuyan veya staj yapan öğrencilere verilen burslar, belirli koşullar sağlandığı takdirde gelir ve kurumlar vergisi açısından gider olarak dikkate alınabilir.

Huzur hakkı gelir vergisine tabi olabilir. Huzur hakkının vergilendirilmesi durumu söz konusu olduğunda, harcanan zamana ve mesaiye karşılık yönetim kurulu üyelerine huzur hakkı ödenir. Huzur hakkı, bir hizmet karşılığı olarak alınan bir ücret olduğundan vergilendirilebilir.

Huzur hakkı tutarı genellikle ana sözleşmede belirtilmezse genel kurul tarafından belirlenir. Bu tutarın genel bir sınırlaması olmamakla beraber, işletmedeki ücret skalasına göre belirlenir. Ancak huzur hakkı tutarının yüksek olması durumunda kar dağıtımı olarak kabul edilebilir. Bu nedenle huzur hakkı ödemelerinde belirlenmiş kurallara ve vergi mevzuatına uyulması önemlidir.