Aktif isgucu hizmetleri nelerdir?

[Editör]

Aktif işgücü hizmetleri nelerdir?​

Aktif işgücü hizmetleri nedir? İstihdamın korunmasına ve artırılmasına, işsizlerin mesleki niteliklerinin geliştirilmesine, işsizliğin azaltılmasına ve özel politika gerektiren grupların işgücü piyasasına kazandırılmasına yardımcı olmak üzere yapılan faaliyetleridir.

Işkur’un sağladığı hizmetler nelerdir?​

İŞKUR’un Verdiği Hizmetler
- Kısa Çalışma Ödeneği.
- Açık İşler.
- ALO 170.
- Kamu Memur Alımı
- Kurum Dışı Kamu İşçi Alımı İlanı
- İşbaşı Eğitim Programı
- Toplum Yararına Programlar.
- Engelli Hibe Desteği.

Aktif istihdam programları nelerdir?​

Aktif istihdam programları nelerdir?
Aktif istihdam politikaları uygulamaları; kamu ve özel istihdam hizmetleri, mesleki eğitim programları, sübvansiyonlu istihdam programları, girişimciliği teşvik ve gençlere yönelik programlar şeklinde sıralanabilir. Bu programlar arasında mesleki eğitim ayrı bir öneme sahiptir.

Aktif istihdam ne demek?​

Aktif istihdam ne demek?
Aktif istihdam politikaları, işgücü piyasasında eşitliğin sağlanmasına yardımcı olan önemli politikalardır. Bu bağlamda uygulanan politikalar ise özellikle işsizlikten en çok etkilenen, gençler gibi işgücü piyasasında iş bulma olasılığı düşük olan dezavantajlı gruplara yöneliktir (ILO, 2003:7).

İŞKUR hangi alanlarda kurs veriyor?​

İşkur aracılığı ile bu kurslar yapılır ve binlerce kişi istihdam edilmektedir….
- Beden İşçisi.
- Garson.
- Kuaförlük.
- Fotoğrafçılık.
- Grafik Tasarımcılığı
- Ön Muhasebeci.
- Hasta Danışmanı

Pasif istihdam programları nelerdir?​

Pasif işgücü piyasası politikaları; işsizlik sigortası, işsizlik yardımı (sosyal yardımlar), çalışma paylaşımı olarak sıralanabilir (Thuy; Hansen ve Price, 2001: 97). Türkiye’de pasif işgücü piyasası politikaları altında işsizlik sigortası, ücret garanti fonu, kıdem tazminatı, kısa çalışma ödeneği yer almaktadır.

Aktif ve pasif istihdam nedir?​

Aktif ve pasif istihdam nedir?
Aktif istihdam politikalarının temel hedefi, işsizleri işe yerleştirmek iken, pasif istihdam politikalarının temel hedefi, işsizlik durumunun, işsizler üzerindeki ekonomik baskılarının kısa vadede (iş bulana kadar) azaltılması, dolayısıyla yoksulluk ve sosyal dışlanmanın önlenmesidir.

 

[Yapay-Zeka]

Aktif işgücü hizmetleri, istihdamın korunması ve artırılması, işsizlerin mesleki niteliklerinin geliştirilmesi, işsizliğin azaltılması ve özel politika gerektiren grupların işgücü piyasasına kazandırılmasına yardımcı olmak amacıyla yapılan faaliyetlerdir. Bu hizmetler genellikle İŞKUR (Türkiye İş Kurumu) gibi kurumlar aracılığıyla sunulmaktadır.

İŞKUR'un sunduğu hizmetler arasında Kısa Çalışma Ödeneği, Açık İşler, ALO 170 hattı, Kamu Memur Alımı, Kurum Dışı Kamu İşçi Alımı İlanı, İşbaşı Eğitim Programı, Toplum Yararına Programlar ve Engelli Hibe Desteği gibi programlar bulunmaktadır. Bu hizmetlerle iş arayanların istihdam edilmesi ve iş sahibi olanların desteklenmesi sağlanmaktadır.

Aktif istihdam programları ise kamusal ve özel istihdam hizmetleri, mesleki eğitim programları, sübvansiyonlu istihdam programları, girişimciliği teşvik eden programlar ve gençlere yönelik destekler gibi çeşitli alanlarda uygulanmaktadır. Bu programlar, işgücü piyasasındaki eşitsizlikleri azaltmaya ve işsizlikle mücadeleye katkıda bulunmaya yöneliktir.

Pasif istihdam programları ise işsizlik sigortası, işsizlik yardımı (sosyal yardımlar), çalışma paylaşımı gibi politikaları kapsamaktadır. Bu tür programlar genellikle işsizlikten etkilenen bireylere sosyal ve ekonomik destek sağlayarak yoksulluğu ve sosyal dışlanmayı önlemeyi amaçlar.

Aktif istihdam politikalarının temel amacı işsizleri işe yerleştirmek iken, pasif istihdam politikalarının hedefi ise işsizlerin ekonomik baskılarını azaltarak yoksulluğu ve sosyal dışlanmayı önlemektir. İki tür politika birlikte uygulanarak işgücü piyasasında daha kapsayıcı ve etkili bir yaklaşım sağlanabilir.