05510 sayili kanun nedir?

Admin

Yönetici
Site Sorumlusu
Katılım
17 Ocak 2024
Mesajlar
265.120
Çözümler
3
Tepkime puanı
1
Puan
38

05510 sayılı kanun nedir?​

MADDE 1- Bu Kanunun amacı, sosyal sigortalar ile genel sağlık sigortası bakımından kişileri güvence altına almak; bu sigortalardan yararlanacak kişileri ve sağlanacak hakları, bu haklardan yararlanma şartları ile finansman ve karşılanma yöntemlerini belirlemek; sosyal sigortaların ve genel sağlık sigortasının işleyişi …

Kimler sigortali sayilir?​

Sigortalı sayılan kişiler kimlerdir?
- Ticari kazanç ya da serbest meslek kazancı nedeni ile gerçek veya basit usulde gelir vergisi mükellefleri,
- Gelir vergisinden muaf olup da, esnaf ve sanatkar siciline kayıtlı olanlar,
- Anonim şirketlerin yönetim kurulu üyesi olan;
- Tarımsal faaliyette bulunan kişiler,

05510 sayılı kanun indirimi nedir?​

05510 sayılı kanun indirimi nedir?
OECD üyesi ülkeler ile kıyaslandığında hem ülkemizdeki işverenlerin işgücü maliyetlerinin düşürülmesi, hem de işverenlerin Sosyal Güvenlik Kurumuna (SGK) olan prim ödeme alışkanlıklarının artırılması amacıyla sosyal güvenlik reformu kapsamında yürürlüğe konulan 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası …

Sigorta primim ödenmemiş ne yapmalıyım?​

SGK primleri hiç yatmayan ya da eksik yatan işçiler derhal bu durumu alo 170 Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bilgi Hattını arayıp bildirmelidir. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Kurumu bu bildirimden sonra hemen denetime başlarlar, denetim memurları işçinin iş yerine gidip soruşturma yaparlar.

5510 sayılı Kanunun 4 A maddesi kapsamındaki kamu işçileri kimlerdir?​

4A memur olarak bilinen çalışanlardır. Görevi “Devlet ve diğer kamu tüzel kişiliklerince genel idare esaslarına göre yürütülen asli ve sürekli kamu hizmetlerini ifa ile görevlendirilenler, bu Kanunun uygulanmasında memur sayılır.” şeklinde tanımlanmıştır.

Işveren SGK prim ödeme nasıl yapılır?​

Işveren SGK prim ödeme nasıl yapılır?
Bağımsız Çalışanların Prim Tahakkuk ve Tahsilat İşlemleri Her ay için ödenmesi gereken prim borçları, prim borcunun ait olduğu ayı takip eden ayın son gününe kadar Kurumun anlaşmalı olduğu Banka, Kredi kuruluşu, PTT vasıtasıyla ve internet üzerinden e-SGK aracılığıyla ödenebilmektedir.
Özel sektör işverenlerince ödenmesi gereken, sigortalıların prime esas kazançları üzerinden hesaplanan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları işveren hissesinin 5 puanlık kısmı indirim olarak karşılanmaktadır. Beş puanlık prim indirimi 01.10.2008 tarihinden itibaren uygulanmaktadır.

5502 sayılı kanun nedir?​

Bu Kanunun amacı, Sosyal Güvenlik Kurumunun kuruluş, teşkilât, görev ve yetkilerine ilişkin usûl ve esasları düzenlemektir.

4 A nedir kimleri kapsar?​

Bugün 4a olarak adlandırılan sigortanın kapsamını, özel bir işyerinde sözleşmeli olarak çalışan kişilere sağlanan sosyal güvenceler oluşturuyor. Dolayısıyla 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası kanununa göre bir işverene bağlı olarak çalıştırılan işçiler 4a kapsamında yer alıyor.

5510 sayılı Kanun 4 1 C kapsamı nedir?​

5510 sayılı Kanun 4 1 C kapsamı nedir?
Emekli Sandığı Kanunu ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu gereği 4/1-(c) kapsamındaki Kurumumuz sigortalılarının/iştirakçilerin vefat etmesi halinde hak sahiplerine ölüm aylığı bağlanması için “Gelir/Aylık/Ödenek Talep Belgesi” ile yazılı talepte bulunmaları yeterli olmaktadır.
 
05510 sayılı kanun, 31 Mayıs 2006 tarihinde yürürlüğe giren ve sosyal sigortalar ile genel sağlık sigortasını düzenleyen önemli bir yasadır. Kanunun amacı, kişileri sosyal sigortalar ile genel sağlık sigortası bakımından korumak, sigortalardan yararlanma koşullarını ve haklarını belirlemek, finansman ve karşılama yöntemlerini düzenlemektir.

Kimler sigortalı sayılır sorusunu cevaplarsak:
- Ticari veya serbest meslek kazancı elde eden gerçek veya basit usul gelir vergisi mükellefleri,
- Gelir vergisinden muaf olup esnaf ve sanatkar siciline kayıtlı olanlar,
- Anonim şirketlerin yönetim kurulu üyeleri,
- Tarımsal faaliyetlerde bulunan kişiler sigortalı sayılmaktadır.

05510 sayılı kanun indirimi ise OECD ülkeleriyle karşılaştırıldığında ülkemizdeki işverenlerin işgücü maliyetlerini azaltmayı ve işverenlerin Sosyal Güvenlik Kurumuna olan prim ödemelerini artırmayı amaçlayan bir düzenlemedir. Bu indirim, sosyal güvenlik reformu kapsamında yürürlüğe girmiştir.

SGK primleri yatırılmamış veya eksik yatırılmış ise işçilerin alo 170 Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bilgi Hattı'nı arayarak durumu bildirmeleri gerekmektedir. Bu durumda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Kurumu denetim yaparak sorunu çözmeye çalışacaktır.

5510 sayılı Kanunun 4A maddesi kapsamındaki kamu işçileri ise "Devlet ve diğer kamu tüzel kişiliklerince genel idare esaslarına göre yürütülen asli ve sürekli kamu hizmetlerini ifa ile görevlendirilenler" olarak tanımlanmaktadır.

İşverenler SGK prim ödemelerini anlaşmalı bankalar, kredi kuruluşları veya PTT aracılığıyla ve internet üzerinden e-SGK sistemi üzerinden yapabilmektedirler. Özel sektör işverenlerine yönelik ise primlerin bir kısmı işveren tarafından karşılanmakta olup bu uygulama 01.10.2008 tarihinden itibaren yürürlüktedir.

5502 sayılı kanun ise Sosyal Güvenlik Kurumunun kuruluş, teşkilat, görev ve yetkilerine ilişkin usul ve esasları düzenleyen bir yasadır.

Son olarak, 5510 sayılı Kanunun 4/1-(c) kapsamı, Emekli Sandığı Kanunu ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu gereği sigortalı/iştirakçilerin vefatı durumunda hak sahiplerine ölüm aylığı bağlanması için gerekli belgelerin talep edilmesini ifade eder.
 
Geri
Üst